リーディングプログラム２期生採用式を挙行
物質科学のグローバルリーダーをめざして活動開始

　平成25年度に採択された物質科学フロンティアを開拓するAmbitiousリーダー育成プログラムでは，10月１日（木）の正式採用に先立ち，８月25日（火）にプログラム２期生採用式を挙行しました。７月末に５専攻^※の修士課程１年次の学生を対象として選抜試験を実施し，12名をプログラム２期生として採用しました。指導教員とプログラム担当教員も出席する中，プログラム責任者である新田孝彦理事・副学長が，一人ひとりにプログラム認定証を授与しました。
　採用式に引き続き，応用倫理学が専門である新田理事・副学長自らが，Ambitious研究倫理セミナー「なぜ科学技術の倫理なのか〜コミュニケーションの概念をめぐって〜」と題して講義しました。このウェルカムセミナーを通して，２期生は「研究という行為」と「市民社会とのコミュニケーション」の関係についての理解を深め，グローバルリーダーとなるには高い倫理観が求められることを再認識しました。
　さらに，採用式翌日にビジネスマナー研修を開催しました。９月から開始する企業セミナーの事前準備として，岡部祥子氏（コーディアル・スタッフ）を講師に迎え，身だしなみ・立ち居振る舞い・挨拶・言葉遣いといったビジネスの基本マナーから，訪問・面会時の実践的なマナーまで，終日スーツ姿で研修を受けました。マナー研修を受けた２期生は，９・10月に協力企業８社から２社を選択して，企業研究者・人事関係者との座談会や研究発表交流会，研究所・工場見学等の交流を行い，産業界が期待するドクター像の理解を深めていきます。
　新たに加わった２期生の活動は，スタートしたばかりです。25年度採用のパイロット生，26年度採用の１期生とともに，物質科学の分野で世界を切り開き，産業界で活躍する博士を目指し切磋琢磨します。

※リーディングプログラムでは，総合化学院総合化学専攻，生命科学院生命科学専攻，環境科学院環境物質科学専攻，理学院数学専攻，工学院量子理工学専攻に所属する大学院生を対象に募集・選抜を行っています。